Es ist wichtig zu verstehen, dass ein Traumjob nicht unbedingt der perfekte Job sein muss. Jeder Job hat seine Herausforderungen und Schwierigkeiten. Ein Traumjob ist vielmehr ein Job, der uns erfüllt und uns das Gefühl gibt, dass wir etwas Sinnvolles tun.

Um den eigenen Traumjob zu finden, ist es wichtig, sich mit seinen Stärken und Interessen auseinanderzusetzen. Eine gute Möglichkeit hierfür ist beispielsweise ein Persönlichkeitstest oder eine Berufsberatung. Auch Praktika oder Nebenjobs können helfen, um herauszufinden, welche Tätigkeiten einem liegen und welche nicht.

Ein weiterer wichtiger Faktor bei der Suche nach dem Traumjob ist das Netzwerken. Kontakte in der Branche können wertvolle Tipps geben oder sogar einen Einstieg ermöglichen.

Letztendlich sollte man sich jedoch nicht zu sehr auf die Vorstellung eines perfekten Jobs versteifen. Es ist wichtig, realistisch zu bleiben und auch Kompromisse einzugehen. Ein Job kann trotzdem erfüllend sein, auch wenn er nicht alle Wunschvorstellungen erfüllt.

Vom Ziel zum Erfolg: Wie man seinen Traumjob findet

Um den Traumjob zu finden, ist es wichtig, sich zunächst über seine eigenen Interessen und Fähigkeiten im Klaren zu sein. Eine gründliche Selbstreflexion kann dabei helfen, die eigenen Stärken und Schwächen zu erkennen und herauszufinden, welche Tätigkeiten einem besonders liegen.

Auch das Erstellen eines Karriereziels kann dabei helfen, den passenden Job zu finden. Hierbei sollte man sich überlegen, in welchem Bereich man arbeiten möchte und welche Position man anstrebt. Es empfiehlt sich zudem, sich über die Anforderungen und Qualifikationen für diesen Beruf zu informieren und gegebenenfalls entsprechende Weiterbildungen oder Praktika zu absolvieren.

Eine weitere Möglichkeit, den Traumjob zu finden, ist das Networking. Kontakte können dabei helfen, Einblicke in bestimmte Branchen oder Unternehmen zu bekommen und möglicherweise sogar eine Empfehlung für eine offene Stelle zu erhalten.

Nicht zuletzt ist es wichtig, sich auf die Bewerbung vorzubereiten. Hierbei sollte man sich intensiv mit dem Unternehmen auseinandersetzen und herausfinden, was genau von einem erwartet wird. Auch das Verfassen einer aussagekräftigen Bewerbung sowie das Üben von Vorstellungsgesprächen können dabei helfen, den Traumjob letztendlich zu ergattern.

Insgesamt gilt: Der Weg zum Traumjob kann lang sein und erfordert oft viel Geduld und Durchhaltevermögen. Doch wer seine Ziele klar vor Augen hat und hartnäckig daran arbeitet, wird am Ende belohnt werden – mit einem Job, der nicht nur finanziell attraktiv ist, sondern auch Spaß macht und erfüllend ist.

Die richtige Einstellung: Warum die richtige Einstellung so wichtig ist

Es ist wichtig, die richtige Einstellung zu haben, wenn Sie einen Traumjob finden möchten. Es ist leicht, sich überwältigt und verloren zu fühlen, aber es kann eine gute Idee sein, sich durch die Herausforderungen zu arbeiten und die richtige Einstellung zu haben.

Die richtige Einstellung bedeutet, ein positives Denken zu entwickeln und offen für neue Erfahrungen zu sein. Glauben Sie an sich selbst und seien Sie bereit, Risiken einzugehen. Wenn Sie Ihr Ziel erreichen möchten, müssen Sie mutig genug sein, um sich auf Neues einzulassen. Dies bedeutet nicht unbedingt, dass Sie etwas riskieren müssen, aber es bedeutet auch, dass Sie bereit sein müssen, Ihre Komfortzone zu verlassen.

Eine weitere Sache ist die Entwicklung von Selbstvertrauen. Wenn Sie Ihren Traumjob finden möchten, sollten Sie bei jeder Gelegenheit an sich glauben und Ihr Bestes geben. Seien Sie nicht zu hart zu sich selbst und lassen Sie sich nicht von anderen beeinflussen. Vertrauen Sie auf Ihre Fähigkeiten und Stärken – dies wird Ihnen helfen, Erfolg in jeder Situation zu haben.

Abschließend empfehlen wir dringend einen positiven Geisteszustand beizubehalten. Es ist leicht abgelenkt oder frustriert zu werden; versuchen Sie daher immer positiv auf Herausforderungen und Probleme zu reagieren. Versuchen Sie auch Verbindungsnetze mit Menschen in Ihrem Traumberuf aufzubauen – dies kann helfen, den Weg in Richtung des Traumjobs voranzutreiben und neue Möglichkeiten zur Verfügung stellen. Mit der richtigen Einstellung können alle Herausforderung des Berufseinstiegs überwunden werden – also halten Sie den Kopf hoch und beginnen Sie mit dem Aufbau von Netzwerken!

Strukturierte Suche: Wie man erfolgreich nach einem Job sucht

Eine strukturierte Suche ist der Schlüssel zum Erfolg bei der Jobsuche. Es gibt viele Möglichkeiten, einen Job zu finden, aber es ist wichtig, dass Sie Ihre Suche strukturieren und sich auf die relevanten Stellen konzentrieren.

Zunächst sollten Sie eine Liste mit Unternehmen erstellen, bei denen Sie gerne arbeiten würden. Recherchieren Sie im Internet und lesen Sie Bewertungen von ehemaligen Mitarbeitern. Dadurch erhalten Sie Einblicke in das Arbeitsklima und die Arbeitsbedingungen des Unternehmens.

Als nächstes sollten Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auf den neuesten Stand bringen. Dazu gehören ein aktualisierter Lebenslauf und ein überzeugendes Anschreiben, das Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen hervorhebt.

Nun können Sie beginnen, sich auf offene Stellen zu bewerben. Nutzen Sie dafür verschiedene Plattformen wie Jobportale oder Karriereseiten von Unternehmen. Achten Sie darauf, dass Ihre Bewerbung auf die jeweilige Stelle zugeschnitten ist und heben Sie relevante Erfahrungen hervor.

Es ist auch empfehlenswert, Ihr Netzwerk zu nutzen. Sprechen Sie mit Freunden, Familienmitgliedern oder ehemaligen Kollegen über mögliche Jobangebote oder Empfehlungen. Viele Unternehmen bevorzugen Bewerber, die bereits von einem Mitarbeiter empfohlen wurden.

Eine weitere Möglichkeit ist es, an Jobmessen teilzunehmen oder sich direkt bei Unternehmen zu bewerben. Hier haben Sie die Chance, persönlich mit potenziellen Arbeitgebern zu sprechen und einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Eine strukturierte Suche kann Ihnen dabei helfen, den Traumjob zu finden. Bleiben Sie geduldig und lassen Sie sich nicht entmutigen, wenn es nicht sofort klappt. Mit der richtigen Vorbereitung und einer positiven Einstellung werden Sie erfolgreich sein.

Networking und Kontaktpflege: Der Schlüssel zu mehr Erfolg

Es ist nicht leicht, den Einstieg in einen neuen Beruf zu finden, aber wenn man sich dafür entscheidet, kann man mit den richtigen Strategien und dem Engagement Erfolg haben. Networking und Kontaktpflege helfen dabei, den Traumjob zu bekommen. Durch Netzwerken lernt man viele Menschen kennen und knüpft wertvolle Kontakte. Diese Kontakte können Ihnen später helfen, Ihren Traumjob zu finden.

Wenn Sie in einem speziellen Berufsfeld arbeiten möchten, sollten Sie auch versuchen, dort eine Position zu bekommen. Um das Netzwerk im entsprechenden Berufsfeld aufzubauen, können Sie gesellschaftliche Veranstaltungen besuchen oder an Branchenveranstaltungen teilnehmen. Auf diese Weise treffen Sie auf Menschen aus Ihrem Fachgebiet und knüpfen Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern oder anderen Experten. Es ist wichtig, die Kontakte regelmäßig aufrechtzuerhalten, indem man sie mit interessanten Informationen versorgt oder an Veranstaltungen teilnimmt.

Neben dem Aufbau von Netzwerken ist es auch wichtig, Ihr Profil so interessant wie möglich zu machen. Sie sollten professionelle Profile in sozialen Medien erstellen und sich als Experte für bestimmte Themen etablieren. Auch hier ist es wieder wichtig, regelmäßig interessante Informationen zu veröffentlichen und sich mit anderen Experten austauschen. Wenn Sie Ihr Profil entsprechend gestalten, können potenzielle Arbeitgeber oder Investoren auf Sie aufmerksam werden und Ihnen ein Angebot machen.

Abschließend lässt sich sagen: Networking und Kontaktpflege sind Schlüsseltechniken für einen erfolgreichen Berufseinstieg – sei es durch direkte Kontakte oder über soziale Medien – die Ihneneinen Einstieg ins Berufsleben ermöglichen können. Mit der richtigen Strategie ist es möglich von Null auf Traumjob: Ein erfolgreicher Berufseinstieg liegt in greifbarer Nähe!

Ausbildung und Weiterbildung: Wie man sich auf den Berufseinstieg vorbereitet

Eine erfolgreiche Karriere beginnt oft mit einer guten Ausbildung. Egal ob man sich für eine duale Ausbildung, ein Studium oder eine Weiterbildung entscheidet, es ist wichtig, sich auf den Berufseinstieg vorzubereiten.

Bei der Wahl der Ausbildung sollte man darauf achten, dass sie zu den eigenen Interessen und Fähigkeiten passt. Auch die Zukunftsaussichten des Berufs sollten berücksichtigt werden. Denn wer sich für einen Beruf mit guten Zukunftsaussichten entscheidet, hat bessere Chancen auf einen erfolgreichen Berufseinstieg.

Neben der Ausbildung ist auch eine gezielte Weiterbildung wichtig. Denn in vielen Branchen ändern sich die Anforderungen und Technologien ständig. Wer sich regelmäßig weiterbildet, bleibt auf dem neuesten Stand und kann seine Karrierechancen verbessern.

Eine Möglichkeit zur Weiterbildung sind Seminare oder Kurse. Auch Online-Kurse bieten eine flexible Möglichkeit zur Weiterbildung. Wer tiefer in ein Thema eintauchen möchte, kann auch ein Studium in Erwägung ziehen.

Zusätzlich zu Aus- und Weiterbildung ist es wichtig, praktische Erfahrungen zu sammeln. Ein Praktikum oder eine Werkstudententätigkeit kann dabei helfen, erste Einblicke in den Arbeitsalltag zu bekommen und Kontakte zu knüpfen.

Letztendlich ist es jedoch auch wichtig, überzeugend im Bewerbungsprozess aufzutreten. Eine gute Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch sowie eine aussagekräftige Bewerbung können den Unterschied machen und den Weg zum Traumjob ebnen.

Insgesamt gilt: Eine gezielte Vorbereitung auf den Berufseinstieg durch Aus- und Weiterbildung sowie praktische Erfahrungen ist der Schlüssel zum Erfolg.

Praktika und Jobmessen: Wie man sich gegenüber anderen Bewerbern behauptet

Praktika und Jobmessen sind wichtige Instrumente, um sich im Bewerbungsprozess von anderen Bewerbern abzuheben. Ein Praktikum ermöglicht es Ihnen, erste Erfahrungen in Ihrem Wunschbereich zu sammeln und Kontakte zu knüpfen. Jobmessen bieten die Möglichkeit, direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten und sich über Karrieremöglichkeiten zu informieren.

Um das Beste aus einem Praktikum herauszuholen, sollten Sie sich gut vorbereiten. Informieren Sie sich im Vorfeld über das Unternehmen und den Bereich, in dem Sie arbeiten werden. Stellen Sie Fragen und zeigen Sie Interesse an den Aufgaben, die Ihnen zugewiesen werden. Nutzen Sie die Chance, um Kontakte zu knüpfen und sich einen guten Ruf aufzubauen.

Auch auf Jobmessen ist eine gute Vorbereitung entscheidend. Informieren Sie sich im Vorfeld über die teilnehmenden Unternehmen und deren Anforderungen. Bereiten Sie Ihre Bewerbungsunterlagen vor und bringen Sie diese zur Messe mit. Seien Sie selbstbewusst und stellen Sie gezielte Fragen an die Vertreter der Unternehmen.

Ein weiterer Tipp: Nutzen Sie Social-Media-Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um Ihr Netzwerk auszubauen und auf sich aufmerksam zu machen. Veröffentlichen Sie regelmäßig Beiträge zu Themen Ihres Fachgebiets oder teilen Sie interessante Artikel.

Letztendlich geht es darum, aktiv zu sein und Chancen zu nutzen. Mit einer guten Vorbereitung und einem starken Netzwerk können Sie sich gegenüber anderen Bewerbern behaupten und Ihren Traumjob finden.

Do’s & Don’ts beim Berufseinstieg: Tipps für einen erfolgreichen Start

Der Berufseinstieg ist ein aufregender Schritt. Man steht vor neuen Herausforderungen, bei denen es viel zu beachten gibt. Die folgenden Tipps helfen Ihnen dabei, sich auf einen erfolgreichen Start in Ihrem Traumjob vorzubereiten.

Do’s:

• Seien Sie offen für neue Herausforderungen und Ideen und lassen Sie sich nicht durch Unsicherheit oder Angst bremsen.
• Machen Sie sich mit dem Unternehmen vertraut und sammeln Sie so viele Informationen wie möglich über die Kultur, das Management und die Kundschaft.
• Erhalten Sie Feedback von Kolleginnen und Kollegen, um herauszufinden, wie Ihre Leistung bewertet wird.
• Nutzen Sie jede Gelegenheit, sich weiterzuentwickeln – sei es durch Fortbildungsmaßnahmen oder persönliche Entwicklungsprojekte.
• Halten Sie Ihren Arbeitgeber über Ihren Fortschritt informiert und zeigen Sie ihm, was Sie erreicht haben.
• Seien Sie proaktiv im Umgang mit Konflikten und nutzen Sie jede Chance für eine konstruktive Lösung.

Don’ts:

• Vermeiden Sie es, andere abzuwerten oder negative Kommentare abzugeben – das schadet nur Ihrem Ruf und kann gegenteilige Wirkung haben als gewünscht.
• Vergleichen Sie sich nicht ständig mit anderen Kolleginnen und Kollegen – jeder hat seine eigenem Stärken und Schwächen.
• Übertreiben Sie es nicht mit der Arbeitsbelastung – versuchen Sie stattdessen, ein Gleichgewicht zwischen Arbeit und Freizeit zu finden.
• Neigen Sie nicht zur Resignation – versuchen Sie lieber, Probleme anzugehen und positiv zu bleiben.

Mithilfe dieser Do’s & Don’ts können Berufseinsteigerinnen und Berufseinsteiger ihr Potenzial voll ausschöpfen, um den Einstieg ins Berufsleben erfolgreich zu meistern. Mit etwas Geduld und Engagement kann man den Einstieg ins Berufsleben meistern – der Weg zum Traumjob ist nur noch ein paar Schritte entfernt.

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Einführung in die Numerologie

Die Numerologie ist eine alte Wissenschaft, die sich mit der Bedeutung der Zahlen befasst. Sie geht davon aus, dass jede Zahl eine bestimmte Bedeutung hat und dass unsere Persönlichkeit, unsere Fähigkeiten und unsere Talente von den Zahlen bestimmt werden, die in unserem Geburtsdatum enthalten sind. In der Numerologie gibt es verschiedene Methoden, um die Bedeutung der Zahlen zu ermitteln. Die am häufigsten verwendete Methode ist die sogenannte Chaldeanische Numerologie.

Die Chaldeanische Numerologie geht davon aus, dass jede Zahl eine bestimmte Energie hat, die uns beeinflussen kann. So hat zum Beispiel die Zahl 1 die Energie des Anfangs oder des Neuanfangs, die Zahl 2 die Energie der Harmonie und Balance, die Zahl 3 die Energie der Kreativität und Selbstausdruck usw. Jede dieser Energien kann uns positiv oder negativ beeinflussen. So kann zum Beispiel die Energie der Zahl 1 uns dazu bringen, neue Dinge zu beginnen oder uns selbst zu verwirklichen, aber sie kann auch eine egoistische oder selbstsüchtige Tendenz in uns hervorrufen. Ähnlich verhält es sich mit allen anderen Zahlen und ihren jeweiligen Energien. Die Numerologie kann uns helfen, unsere Persönlichkeit besser zu verstehen und unser Leben besser zu gestalten. Sie kann uns auch dabei helfen, unsere Stärken und Schwächen besser zu erkennen und zu akzeptieren.

Die Bedeutung der Zahl 1111 im Bezug zur beruflichen Karriere

Die Engelszahl 1111 steht in der Numerologie für Neuanfänge und ist eine sehr kraftvolle Zahl. Diese Zahl repräsentiert die Energie des Universums, die alles erschafft und in Bewegung hält. Wenn Sie also regelmäßig die Zahl 1111 sehen, könnte dies ein Zeichen dafür sein, dass sich in Ihrer beruflichen Karriere etwas Neues anbahnt. Es könnte sein, dass Sie bald einen neuen Job bekommen oder sich für eine neue Stelle bewerben. Oder vielleicht haben Sie gerade erst angefangen, Ihren eigenen Businessplan zu entwickeln. Wenn Sie die Energie der Zahl 1111 spüren, sollten Sie es als ein gutes Zeichen betrachten und Ihrem inneren Impuls folgen. Die Zahl 1111 ist auch eine Erinnerung daran, dass Sie Ihre Träume verwirklichen können. Wenn Sie sich für eine bestimmte Sache interessieren oder etwas Neues lernen möchten, sollten Sie es auf jeden Fall tun. Diese Energie wird Ihnen helfen, alle Hindernisse zu überwinden, die sich Ihnen in den Weg stellen. Wenn Sie also regelmäßig die Zahl 1111 sehen, sollten Sie dies als positiven Hinweis betrachten und Ihrer Intuition vertrauen. Folgen Sie dem Ruf des Universums und beginnen Sie etwas Neues in Ihrer beruflichen Karriere.

Tipps für eine erfolgreiche Karriereplanung mithilfe der Numerologie

Finden Sie Ihre Lebenszahl

Die erste Zahl, die Sie berücksichtigen sollten, ist Ihre Lebenszahl. Diese Zahl wird aus Ihrem Geburtsdatum berechnet und gibt Aufschluss darüber, wie Sie sich im Laufe Ihres Lebens entwickeln werden. Ihre Lebenszahl kann Ihnen helfen, sich selbst besser zu verstehen und eine Richtung für Ihre Karriereplanung vorzugeben.

Betrachten Sie Ihre Persönlichkeitszahl

Die zweite Zahl, die bei der Numerologie-Karriereplanung eine Rolle spielt, ist Ihre Persönlichkeitszahl. Diese Zahl gibt Aufschluss über die Art und Weise, wie andere Menschen Sie wahrnehmen. Wenn Sie sich beruflich weiterentwickeln wollen, ist es wichtig zu wissen, welchen Eindruck Sie auf andere machen. Dies hilft Ihnen dabei, sich entsprechend zu verhalten und die richtigen Kontakte zu knüpfen.

Sehen Sie sich Ihre Herausforderungszahl an

Eine weitere wichtige Zahl in Bezug auf die Numerologie-Karriereplanung ist Ihre Herausforderungszahl. Diese Zahl gibt Aufschluss darüber, welche Hindernisse oder Schwierigkeiten Sie auf dem Weg zu Ihrer Karriere einplanen müssen. Wenn Sie wissen, was Sie erwartet, können Sie sich besser darauf vorbereiten und die richtigen Entscheidungen treffen.

Nutzen Sie Ihre Glückszahlen

Neben den oben genannten Zahlen gibt es in der Numerologie auch noch Glückszahlen. Diese Zahlen können Ihnen helfen, sich selbst besser zu verstehen und ein Gefühl dafür zu bekommen, was für Sie gut ist. Wenn Sie wissen, welche Zahlen für Sie besonders glücklich sind, können Sie diese bewusst in Ihrer Karriereplanung einsetzen und so den erfolgreichen Weg ebnen.

Fazit – Sollten Sie auf die Zahlen hören?

Nun, es gibt keine eindeutige Antwort auf diese Frage. Die Numerologie kann Ihnen bestimmte Hinweise darauf geben, wie Sie sich in Ihrem Berufsleben entwickeln können, aber sie ist keine exakte Wissenschaft. Es ist also nicht unbedingt ratsam, sich vollständig auf die Zahlen zu verlassen. Stattdessen sollten Sie sie als ein mögliches Hilfsmittel betrachten und mit anderen Aspekten Ihrer Karriereplanung abgleichen. Mehr über die Möglichkeiten des Berufseinstieg nach dem Studium erfährst auch bei uns auf der Seite.

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Beim Sudoku spielen müssen Sie Ihre Gehirnmuskeln beanspruchen. Das heißt, wenn Sie jedes Mal vor einem Spiel sitzen, nutzen Sie unterschiedliche Teile Ihres Gehirns.

Sudoku zu spielen verbreitet eine Menge Spielspaß. Es belohnt unterschiedliche Denkstile. Daher ist das Spiel für jeden Menschen geeignet. Besonders Kinder sollten sich auf das Logikrätsel einlassen.

Einige Sudoku Enthusiasten versuchen methodisch Lösungen zu finden, während andere bestimmte Regeln befolgen. Verschiedene Wege führen zum Ziel.

Warum Sie beim Sudoku spielen viel Geduld brauchen

Damit Sie beim Spielen viel Spaß haben, sollten Sie ausreichend viel Geduld haben. Jede Zahl, welche Sie auf dem Spielfeld platzieren, macht es Ihnen einfacher, das Gesamtspiel zu lösen. Jede Zahl hilft Ihnen, die nächste Zahl zu finden. Wenn Sie genügend Zahlen auf Ihrem Spielfeld gesetzt haben, wird es Ihnen einfacher fallen, die restlichen Zahlen zu finden.

Beim Sudoku spielen müssen Sie viel nachdenken bevor Sie Zahlen setzen. Daher hilft Ihnen das Rätsel, Ordnung in Ihrem Leben zu schaffen. Im Leben werden Sie auf eine Menge Chaos treffen. Es hilft Ihnen, klar zu denken und sich auf das Wesentliche zu konzentrieren.

Ist Sudoku schwer?

Beim Sudoku gibt es verschiedene Schwierigkeitsgrade. Wenn Sie Anfänger sind, sollten Sie ein einfaches Rätsel spielen. Wenn Sie schon Erfahrungen mit Sudoku gesammelt haben, sollten Sie zu einem schweren Rätsel greifen. Wichtig ist, dass Sie das richtige Spiel auswählen, damit Sie nicht schnell die Lust verlieren.

Wo bekommen Sie Sudoku?

Sudoku ist für alle Altersgruppen zugänglich. Wenn Sie ein digitaler Typ ist, dann sollten Sie das Rätsel als App auf Ihr Smartphone herunterladen. Dies hat den Vorteil, dass Sie Sudoku überall hin mitführen können. Sie können das Rätsel auf Ihrer App im Wartezimmer beim Arzt oder in der U-Bahn spielen. Dazu brauchen Sie nicht mal einen Stift. Oder Sie kaufen sich ein Sudoku Heft beim Kiosk.

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1. Schulfächer
   Jugendliche sollten mit ihren Eltern, Großeltern oder Freunden gemeinsam überlegen, was ihnen in der Schule am besten gefällt. Was sind die Lieblingsfächer? Wo gibt es gute Noten? Achtung: Nicht immer ist das Fach mit der besten Note gleichzeitig auch das Lieblingsfach. Manchmal gibt es auch Themen, die grundsätzlich Spaß machen, wo man jedoch mit dem Lehrer einfach nicht klarkommt und daher eine eher schlechtere Beurteilung kriegt.
2. Persönliche Interessen
   Welche Hobbys bestimmen die Freizeit? Hinter vielen Interessen stecken Eigenschaften, die man für einzelne Berufe mitbringen muss. Wer gerne bastelt, zeigt eine kreative Ader, die man vielleicht im Werbeumfeld gut zur Geltung bringen kann. Das Üben eines Musikinstruments zeugt von Beharrlichkeit. „Am besten notiert man sich zuerst die konkreten Freizeitaktivitäten und Interessen und überlegt dann, mit welchen Eigenschaften diese in Verbindung stehen“, rät Katharina Güler, Beraterin für Bewerber beim Ausbildungsportal Aubi-plus.
3. Bisherige praktische Tätigkeiten
   Erste Berufserfahrung ist bei jedem Arbeitgeber gern gesehen. Zudem zeigt die Wahl der bisherigen Praktika, Nebenjobs, Ferienarbeiten oder Ehrenämter, was einem Menschen gut liegen könnte. Dazu gehören beispielsweise die Aufgaben im Sportverein, bei der Jugendfeuerwehr oder im Kirchenkreis.
4. Austausch mit Anderen
   Niemand kann besser über einen Beruf Auskunft geben als jemand, der ihn selbst ausübt. Der persönliche Dialog mit Freunden, anderen Azubis und Berufsberatern ist oft eine gute Orientierungshilfe. Oder man spricht einfach den Apotheker oder Bäcker im Ort an und lässt sich von deren Berufsalltag berichten. Eine weitere gute Gelegenheit, um mit Unternehmen in Kontakt zu treten, sind Messen. Unter www.aubi-plus.de gibt es einen stets aktuellen Kalender mit Messen und Aktionstagen zur Berufsorientierung.
5. Neigungen und Abneigungen
   Vor welchen Aufgaben drücken sich die Schüler? Welche Arbeiten werden dagegen gerne übernommen, beispielsweise in der Schule oder im Haushalt? Eine Liste mit den berufstypischen Tätigkeiten in der angestrebten Ausbildung kann weiterhelfen. Unliebsame Dinge sollten nur geringfügig zu der Stelle gehören.

Quelle: djd

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1. Vorbereitung ist alles!

Im Online-Zeitalter gibt es keine Entschuldigung mehr dafür, nicht zu wissen, wo und für welche Art von Job man sich eigentlich genau beworben hat. Mit einer Recherche auf der Homepage des Unternehmens, bei Bewertungsportalen oder in sozialen Netzwerken kann man über die meisten Unternehmen schon vorab schnell viel in Erfahrung bringen. Mit gezielten und wohlüberlegten Fragen zum Unternehmen beweist man beim Vorstellungsgespräch selbst zudem, dass man sich im Vorfeld Gedanken gemacht hat und im besten Fall die Branche gut kennt. Wenn man sich im Gespräch dann die Antworten notiert, zeigt man seinem Gegenüber direkt auch noch, dass man Wert auf seine Informationen legt und man großes Interesse an der Stelle hat.

2. Kleider machen Leute

Mit dem falschen Outfit fällt man schnell negativ auf. Deshalb ist es besonders wichtig, nicht nur auf ein gepflegtes Äußeres zu achten, sondern sich auch modisch an die Stelle anzupassen, auf die man sich beworben hat. Wer in einer Bank vorspricht, sollte beim Termin auf Jeans verzichten. Wer aber als Designer in einer angesagten kreativen Agentur landen möchte, lässt wiederum den Anzug lieber im Schrank hängen. Wer zu einem Gespräch eingeladen wurde, kann den Personaler auch nach einem „Dresscode“ fragen – er wird gerne Auskunft erteilen.

3. Der souveräne Auftritt

Ein gesundes Selbstbewusstsein ist der Schlüssel zu einem erfolgreichen Vorstellungsgespräch – genauso wie für viele andere berufliche Situationen. Bei den meisten Stellen schauen sich die Personalentscheider mehrere Bewerber an. Daher ist es von entscheidender Wichtigkeit, sein Gegenüber davon überzeigen zu können, dass man für den Job perfekt geeignet ist – besser als jeder andere Bewerber. Ein großer Teil der Wirkung wird mit der Körperhaltung erzielt: Am besten achtet man auf eine gerade Haltung, verschränkt nicht die Arme und macht es sich nicht zu bequem auf dem Stuhl. Dabei ist allerdings viel Fingerspitzengefühl gefragt, um nicht gleich steif oder sogar überheblich zu wirken. Das Ganze heißt aber natürlich nicht, dass man seine eigene Persönlichkeit verstecken oder man sich völlig verstellen soll. Im Gegenteil: Der Personaler oder zukünftige Vorgesetzte soll im Gespräch sehen, mit wem er es zu tun hat.

4. Ehrlich währt am längsten

Die meisten Personaler bemerken schnell, wenn ein Bewerber ihnen nicht die Wahrheit über sich erzählt. Lücken im Lebenslauf sollten daher nicht vertuscht oder geschönt, sondern lieber schlüssig erklärt werden. Man sollte gleichzeitig auch keine Eigenschaften angeben, die man später im Job nicht vorweisen kann. Lügen sind ein Kartenhaus, das schnell zusammenfallen kann.

5. Wer telefoniert, verliert

Ein Vibrationsalarm oder gar lautes Handyklingeln während eines so wichtigen Termins sind kein Kavaliersdelikt – und ans klingelnde Handy ranzugehen erst recht nicht. Man suggeriert dem anderen damit, ob gewollt oder nicht, dass man ihn nicht wirklich respektiert. Man kennt das vielleicht noch aus der Schule, wo man sein Handy manchmal nach der Schule demütig beim Lehrer abholen und sich für die Störung des Unterrichts entschuldigen musste. In der Regel kann man die Stelle, für die man sich beworben hat, nach einem solchen Auftritt im Vorstellungsgespräch abschreiben.

Bonustipp für Gespräche per Skype oder Telefon:

Bei Vorstellungsgesprächen, die nicht persönlich vor Ort, sondern per Skype oder Telefon geführt werden, müssen zusätzliche Details beachtet werden. Daher sollte man schon im Vorfeld checklistenartig wichtige Fragen klären: In welchem Winkel stelle ich meinen Laptop auf, damit ich gut zu sehen bin? Wie fällt das Licht auf mich? Ist der Hintergrund aufgeräumt und neutral? Ein farbenfrohes Poster von Justin Bieber und Co. könnte ablenken und hat im Kamerafeld nichts zu suchen. Am besten testet man vor dem Gespräch auch die Qualität der Internetverbindung mit jemandem aus dem Freundeskreis oder der Familie und prüft, ob das WLAN am ausgesuchten Platz funktioniert, die Bildqualität ausreicht und wie nah man am Mikrofon sitzen sollte, um gut verstanden zu werden. Darüber hinaus muss man insbesondere am Telefon viel mehr über die Stimme transportieren. Am besten stellt man sich ein Glas Wasser bereit, damit die Stimme nicht zwischendurch versagt.

Mit diesen Tipps lassen sich viele Fettnäpfchen bei Vorstellungsgesprächen umgehen, die sonst schnell Jobchancen zunichtemachen können. Wer sie beachtet, hat gute Karten, einen guten ersten Eindruck beim potenziellen neuen Arbeitgeber zu hinterlassen und sichert sich gute Chancen für den Job, für den er sich beworben hat – ganz egal, wie nervös man beim Gespräch eigentlich ist.

Quelle: FleishmanHillard Germany GmbH

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Die Abiturprüfungen sind bestanden und der Sommer fast zu Ende. Die vielen Neuabiturienten müssen spätestens jetzt entscheiden, wie es weiter gehen soll in ihrem Leben. Autor Carlo Reumont gibt in diesem Buch persönliche und authentische Tipps zur Orientierung im Dschungel der vielen Möglichkeiten. Mit Tipps und Anregungen für Schulabgänger und ihre Eltern!

»Es gibt keinen richtigen Weg im Leben. Es gibt nur deinen eigenen Weg.« Carlo Reumont

Was macht man in einer Welt, in der man alle Möglichkeiten hat? Die meisten Schulabgänger stehen nach ihrem Abschluss hilflos da, wie der Ochs vorm Berg. Denn zu diesem Zeitpunkt im Leben haben die wenigsten Menschen darüber nachgedacht, was sie wollen und wer sie sein könnten.

10 DINGE, DIE DU NACH DEM ABITUR NICHT TUN SOLLTEST gibt Schulabgängern Orientierung bei der Lebensgestaltung, indem es Warnschilder aufstellt. Diese stammen mitunter aus der Biografie des Autors und lauten unter anderem: Studiere nicht sofort; Hab es nicht eilig; Vermeide Verantwortung nicht; Höre nicht auf andere. Die Quintessenz: Denke für dich selbst.

»Es liegt an uns herauszufinden, womit wir uns beschäftigen wollen und von welchen Menschen unsere Beschäftigung so geschätzt und gebraucht wird, dass sie uns dafür bezahlen. Sicher, es kann ein Studium und einige Arbeitsstellen brauchen, bis wir zu dem Punkt gereift sind. Wir fahren langfristig jedoch am sichersten, im persönlichen wie im finanziellen Sinne, wenn wir uns danach ausrichten, aus unseren Fähigkeiten und Wünschen Kapital zu schlagen, anstatt nur mit dem Verkauf unserer Zeit Geld zu verdienen.« Carlo Reumont

Anhand von persönlichen Geschichten und Abenteuern gibt Autor Carlo Reumont einen Überblick über die vielen Möglichkeiten, sich das Leben schwer zu machen. Dabei reichen die Themen von Studium über Geld und Partnerschaft bis hin zu Selbstverwirklichung. Auch anhand aktueller Fakten und Statistiken zeigt der Autor, dass der beste Weg der eigene ist. Das Buch soll junge Erwachsene zum Denken anregen, damit sie möglichst schnell und selbstsicher zu ihrem erwachsenen Ich finden. Es geht nicht um Do it Yourself, sondern um Think for Yourself!

Der Autor Carlo Reumont steht gern für Interviews und Hintergrundgespräche zur Verfügung. Zur Terminabstimmung oder zur Bestellung eines Rezensionsexemplars kontaktieren Sie mich gerne.

Quelle: Schwarzkopf & Schwarzkopf Verlag

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1. Welches Fach und welcher Abschluss bringen mich ans Ziel?

So banal es klingen mag: Das Fach oder Thema der Weiterbildung sollten Interessenten danach wählen, was sie im Beruf damit erreichen möchten. „Portugiesisch für Anfänger“ ist also nicht die beste Wahl für die junge Managerin, die in ein paar Monaten ihre erste Führungsposition übernehmen wird. Für den erfahrenen Vertriebler, der zunehmend mit internationalen Kunden aus Portugal zu tun hat, allerdings schon. „Interessenten sollten reflektieren, wohin sie sich entwickeln möchten, welches Fach ganz konkret auf ihre aktuelle oder angestrebte Tätigkeit einzahlt“, erklärt Dr. Wilfried Ruß von der Fernhochschule AKAD University, der in der Geschäftsleitung die Studienberatung von Interessenten verantwortet. „Danach folgt die Frage nach dem Abschluss: Geht es darum, in einem fokussierten Lehrgang ein spezielles Thema zu vertiefen? Oder benötige ich einen höheren akademischen Abschluss, beispielsweise um für Führungspositionen ins Spiel zu kommen? Das sind höchst individuelle Aspekte, die man für sich definieren sollte.“

2. Welche Reputation und Erfahrung besitzt der Anbieter?

Neben dem Fach sollte der Interessent auch den guten Ruf des Bildungsanbieters in seine Entscheidungsfindung einbeziehen. Schließlich soll die Fortbildung den eigenen Chef oder künftige Personalverantwortliche im Bewerbungsverfahren beeindrucken. Bei der Wahl der Weiterbildung sollte man daher auch auf das „Gütesiegel“ einer objektiven Kontrollstelle achten. Bei Fernlehrgängen beispielsweise vergibt die staatliche Zentralstelle für Fernunterricht (ZFU) ihren Stempel an seriöse Anbieter. Wer gleich ein Studium neben dem Beruf absolvieren möchte, muss zusätzlich darauf achten, dass der Studiengang durch eine Akkreditierungsbehörde geprüft und zugelassen ist. Auch Branchenreports und -rankings im Internet verschaffen einen Teil des Gesamtbildes.

Neben diesen Aspekten seien die Markterfahrung des Bildungsanbieters und seine Bekanntheit in Personalabteilungen am wichtigsten, findet Wilfried Ruß. Denn wenn die Alumni eines Anbieters seit vielen Jahren Entscheidungspositionen in den unterschiedlichsten Abteilungen besetzen, besäßen seine Abschlüsse über Branchengrenzen hinweg ein gutes Renommee. „So können Absolventen sicher sein, dass ihre Weiterbildung überall bekannt und anerkannt ist“, erklärt Ruß.

3. Wie zeitintensiv und wie flexibel ist die Weiterbildung?

Der Start in die Weiterbildung ist meist voller Motivation und Tatendrang. Umso mehr, wenn sich damit konkrete berufliche Ziele verwirklichen lassen. Deswegen sollte man langfristig die eigenen Ressourcen und Kräfte richtig einschätzen, rät der Weiterbildungsexperte der AKAD University. „Machen Sie sich einen Plan, wie viel Zeit Sie pro Woche in die Weiterbildung investieren können und wollen. Wer hier von Anfang an ehrlich zu sich selbst ist, vermeidet es, später frustriert das Handtuch zu werfen.“ Vor allem um neben dem Beruf einen Hochschulabschluss zu erwerben, müsse man über ein gutes Zeitmanagement verfügen. „Zehn bis 15 Stunden pro Woche sind die durchschnittliche Lernzeit von Fernstudenten. Diese sollten Sie sich zum Studium der Lehrbriefe, für Online-Seminare und web-basierte Übungsaufgaben schon nehmen“, so Ruß‘ Erfahrung.

Ganz essenziell sei dafür ein Studienmodell, dass sich stets an die individuellen beruflichen und privaten Umstände des Lernenden anpassen lässt. „Flexibilität muss der Bildungsanbieter zeigen, nicht der Kursteilnehmer“, befindet Ruß. Vor dem Weiterbildungsbeginn sollte man sich fragen: Kann ich meinen Kurs unterbrechen, falls es Job oder Familie erfordern? Wie einfach kann ich angemeldete Prüfungen verschieben oder ganz absagen? Kann ich Lehrveranstaltungen auch digital besuchen? Private Krisen lassen sich nicht planen – das sollten Bildungswillige bedenken.

4. Wie viel Reiseaufwand kommt auf mich zu?

Je häufiger die Weiterbildung Anwesenheitspflicht bei Lehrveranstaltungen fordert, desto mehr sollte man darauf achten, dass der Standort des Anbieters nah am eigenen Wohn- oder Arbeitsort liegt. Denn je aufwendiger die Anreise, desto größer ist die Verlockung, die Weiterbildung schon nach wenigen Wochen abzubrechen. Fernstudiengänge fordern dagegen wenig oder gar keine Präsenz vor Ort. Gelernt wird im Selbststudium zuhause, oder man organisiert sich in einer – digitalen oder analogen – Lerngruppe.

Auch der Fernunterricht sollte jedoch wohnungsnahe Prüfungszentren bieten, damit der Student nicht alle paar Monate Urlaub nehmen und Hotels buchen muss, um zu Prüfungen zu reisen. „Wer die Weiterbildung neben dem Beruf absolvieren und parallel noch Zeit für Familie und Freunde finden will, ist häufig froh, wenn er nicht auch noch vor Ort zu Seminaren muss“, berichtet Wilfried Ruß von den Erfahrungen der Fernhochschule. „Zum Glück lassen sich viele Lehrveranstaltungen heute in Form von Online-Seminaren und -Tutorien digitalisieren.“

5. Sind die Kursgebühren transparent? Gibt es eine Preisgarantie?

Vertrauen ist gut, Kontrolle ist besser. Die Gebühren für Vorlesungen und Seminare, für Lernmaterial und Prüfungen sollten Bildungsanbieter im Voraus transparent aufzulisten. Gerade bei berufsbegleitenden Studiengängen, die an privaten Hochschulen insgesamt mehrere Tausend Euro kosten, sollten sich Interessenten vorab einen Überblick über die Kosten verschaffen, die auf sie zukommen. Selbst wenn der Arbeitgeber bereit ist, einen Teil der Gebühren zu übernehmen: Auch die Personalabteilung will genau wissen, worauf sie sich einlässt. Also Finger weg von Vertrieblern, die beim Thema Geld plötzlich ins Telefon flüstern, oder Websites, die nicht alle Kosten offen auflisten. Seriöse Anbieter gehen mit allen anfallenden Gebühren transparent um und bieten eine Preisgarantie, sodass Sie nicht nach einigen Monaten von einer Gebührenerhöhung überrascht werden.

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Ein bisschen Schlaf muss sein

Eine „Nebenbeschäftigung“ ist zunächst einmal jede Form der zusätzlichen Beschäftigung, die Sie über Ihren eigentlichen Job hinaus ausüben – unabhängig davon, ob Sie dafür Geld bekommen oder nicht. Grundsätzlich hat jeder das Recht, einem Nebenjob nachzugehen. Begründet wird das meist mit Artikel 12 des Grundgesetzes, nach dem jeder seinen Beruf und Arbeitsplatz frei wählen kann. Doch es gibt wichtige Einschränkungen:

• Ihr Leistungsvermögen im Hauptjob darf durch die Nebentätigkeit nicht zu sehr beeinträchtigt sein. Wer tagsüber acht oder neun Stunden Schicht in der Werkshalle schiebt und sich anschließend regelmäßig die halbe Nacht beim Cocktails mixen in der Bar um die Ecke ein paar Euros dazu verdient, wird am nächsten Morgen kaum fit und ausgeruht zur Arbeit erscheinen.
• Abgesehen davon, dass kaum jemand so etwas durchhalten könnte, würde das auch gegen die Vorschriften des Arbeitszeitgesetzes verstoßen, denn die tägliche Arbeitszeit darf zehn Stunden am Tag (bzw. acht Stunden im Durchschnitt) nicht überschreiten.
• Ihr Hauptjob und Ihre Nebentätigkeit dürfen keinen Interessens- oder Pflichtenkonflikt verursachen. Wer Montag bis Freitag im Vertrieb von A arbeitet, sollte nach Feierabend nicht die Konkurrenzprodukte von B anpreisen. Und ein Notarzt, der nebenberuflich als Bestatter arbeitet, ist ebenfalls schwer vorstellbar.

Bleibt noch die Frage der Zustimmung durch den Hauptarbeitgeber: Wenn Ihr Arbeits- oder Tarifvertrag keine expliziten Regelungen über Nebentätigkeiten enthält, sind sie erst einmal erlaubt und nicht gesondert genehmigungspflichtig. Im Zweifel sind Sie jedoch gut beraten, Ihren Chef zu informieren, um unangenehme Situationen zu vermeiden oder im schlimmsten Fall sogar eine Kündigung zu riskieren.

Sonderfälle: Beamte, Arbeitslose, Angestellte in Elternzeit

Bei bestimmten Berufsgruppen oder in besonderen Situationen gibt es im Hinblick auf Nebentätigkeiten Einiges zu beachten.

• Beamte und Angestellte im öffentlichen Dienst dürfen die Amtsstube ebenfalls verlassen, um am Wochenende zu kellnern oder sich anderweitig zu engagieren. Ihre Nebentätigkeit muss jedoch grundsätzlich schriftlich gemeldet und vom Arbeitgeber genehmigt werden – und der darf das auch ablehnen. Allerdings gibt es Unterschiede je nach Bundesland – Sie sollten also auf Nummer sicher gehen und sich im Detail informieren bzw. beraten lassen.
• Wer Arbeitslosengeld I erhält, kann bis zu 15 Stunden pro Woche arbeiten gehen, ohne seinen Anspruch auf die staatliche Unterstützung zu verlieren. Dabei gelten mindestens 165 Euro des dazu verdienten Geldes als Freibetrag. Alles was darüber hinausgeht, wird angerechnet und verringert das ausgezahlte Arbeitslosengeld entsprechend. Die Bundesagentur für Arbeit bietet dazu eine Broschüre mit allen wichtigen Informationen.
• Auch wer in Elternzeit ist, kann natürlich einer Nebenbeschäftigung nachgehen. Bis zu 30 Wochenstunden sind grundsätzlich okay. Wenn Sie für jemand anderen als Ihren Hauptarbeitgeber oder selbstständig tätig sind, brauchen Sie dafür allerdings das Einverständnis Ihres Hauptarbeitgebers. In jedem Fall wirkt sich das dazu verdiente Geld auf das gezahlte Elterngeld aus: Der Nebenverdienst wird angerechnet und vermindert das Elterngeld entsprechend. Und wer als Selbstständiger während der Elternzeit mehr als 75 Prozent seines „normalen“ Einkommens verdient, verliert sogar den Elternzeit-Status.

Quelle : Orizon GmbH

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